Administración de Cambios:

 

• Revisión y análisis de la información

• Verificación del conocimiento normativo

• Revisión de cambios ya efectuados para el sustento técnico

• Análisis de los cambios propuestos y su factibilidad de aplicación

• Verificación del cumplimiento de los condicionantes necesarios para llevar a cabo el cambio propuesto, seguimiento y capacitación.